Pour notre succursale de Paris (2me arr.), nous recrutons actuellement un(e)

RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES “GESTION ADMINISTRATIVE”

Vos missions principales seront notamment les suivantes :

• Le recrutement
  • Analyse et recueil des besoins auprès de nos managers
  • Rédaction et diffusion des annonces
  • Préselection des candidatures
  • Suivi des candidatures
• La gestion des formations
  • Recherche des organismes
  • Organisation / planification / Suivi
  • Déclaration à l’OPCO
• La gestion administrative
  • Rédaction des contrats
  • Etablissement de diverses attestations
  • Assistanat dans le cadre de la mise en place des documents liés au RGPD
• Les évènements
  • Aide à l’organisation d’évènements au sein de l’entreprise

EXPÉRIENCE, CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES REQUISES

• Maitrise de Word et Excel et des outils informatiques,
• Vous êtes dynamique, discret(e), organisé(e) et avec un excellent relationnel.
• Votre force de propositions et votre bienveillance seront vivement appréciées
• De formation bac+2 ou avec une expérience professionnelle significative dans le domaine des Ressources Humaines.
• Mobilité : Poste basé sur le siège et l’établissement secondaire de Villeneuve Sous Dammartin.

Rémunération

• Salaire de base de 35K Euros

Nos avantages :

• 13ème mois
• 3 RTT par an
• Tickets restaurant de 10 Euros
• Mutuelle Familiale d’entreprise
• Avantages du CSE

AT FERRARI GROUP, WE BUILD RELATIONSHIPS

Ferrari Group the one-stop service provider in international freight forwarding and logistics solutions for jewelry and luxury goods.  Ferrari Group firmly believes that the key to winning the hearts of clients lies in “adding value”: the company places a very strong emphasis on high service quality, flexibility, timeliness, responsiveness and accurate solutions to customers’ needs. If you have the top skills we require and are interested in discovering why Ferrari Group really stands out from the rest, we look forward to receiving your application.

Ferrari is an equal opportunity employer that is committed to diversity and inclusion in the workplace. We prohibit discrimination and harassment of any kind based on race, color, sex, religion, sexual orientation, national origin, disability, genetic information, pregnancy, or any other protected characteristic as outlined by laws. Ferrari makes hiring decisions based solely on qualifications, merit, and business needs at the time.