Per la nostra sede di Alessandria (AL) o, in alternativa, di Malpensa – Somma Lombardo (VA), stiamo selezionando una figura di:

FACILITY & REAL ESTATE OFFICER

La risorsa ricercata contribuirà a garantire l’efficienza operativa, la manutenzione e la continuità del patrimonio immobiliare aziendale sul territorio nazionale. Supporterà il Responsabile nella gestione dei contratti di locazione di immobili e caveau aziendali, coordinando i fornitori di manutenzione e facility. Presiederà i requisiti di conformità e di sicurezza fisica e strutturale richiesti per il trattamento di merci ad alto valore, in sinergia con le funzioni Fleet, QHSE e Security. Completano il profilo buone capacità di gestione e coordinamento dei fornitori operativi sul territorio, oltre a disponibilità a effettuare trasferte periodiche.

La ricerca è estesa a entrambe le sedi di Alessandria e Somma Lombardo. La sede di inserimento sarà definita in funzione dell’area di residenza del/della candidato/a.

Mansioni e Responsabilità Operative

• Gestione amministrativa dei contratti di locazione, scadenze, rinnovi e rapporti con le proprietà.
• Coordinamento delle attività di Facility Management e manutenzione ordinaria e straordinaria degli immobili e degli impianti.
• Monitoraggio delle strutture e dei sistemi di sicurezza fisica dei siti ad alta sicurezza.
• Coordinamento degli interventi urgenti e delle attività finalizzate alla Business Continuity.
• Gestione e monitoraggio dei servizi generali e delle ditte esterne.
• Predisposizione di capitolati e specifiche tecniche per servizi di manutenzione e facility.
• Controllo delle prestazioni dei fornitori, degli SLA e della documentazione propedeutica alla validazione delle fatture.
• Supporto alla gestione e all’ottimizzazione degli spazi operativi, inclusi caveau, aree protette e zone di stoccaggio.
• Collaborazione con le funzioni QHSE e Fleet per gli aspetti normativi, di sicurezza e per le infrastrutture dedicate alla flotta operativa.

Requisiti essenziali e competenze tecniche

• Diploma tecnico (Geometra, Perito Industriale) o Laurea in Ingegneria (Civile, Edile, Meccanica, Gestionale) o Architettura.
• Esperienza di 1-2 anni in ambito Facility Management, Real Estate o gestione immobiliare, preferibilmente in contesti logistici, trasporti o realtà multi-sito.
• Capacità di gestione e monitoraggio dei fornitori, degli SLA, degli interventi manutentivi e della relativa documentazione tecnica.
• Conoscenza dei principali impianti e infrastrutture, tra cui HVAC, impianti elettrici, UPS, gruppi elettrogeni e sistemi antincendio.
• Conoscenza della gestione dei contratti di locazione e delle principali spese immobiliari.
• Conoscenza di base dei sistemi di sicurezza fisica, quali controllo accessi, varchi, blindature e sistemi di chiusura.
• Capacità di lettura di progetti, capitolati e computi metrici, con conoscenza e utilizzo di CAD.
• Buona conoscenza del Pacchetto Microsoft Office e dei principali sistemi gestionali aziendali.

Sede di lavoro e orario di lavoro

• In caso di inserimento presso la sede di Alessandria, è richiesta la disponibilità a recarsi due volte alla settimana presso la sede di Somma Lombardo, oltre a trasferte periodiche presso le altre sedi del Gruppo Ferrari Italia.
• In caso di inserimento presso la sede di Malpensa, è richiesta la disponibilità a effettuare trasferte presso le altre sedi del Gruppo Ferrari Italia.
• Tipologia oraria: Impegno full time 39 ore settimanali dal lunedì al venerdì.

Condizioni Economiche e contrattuali

• Tempo determinato con prospettiva di inserimento a tempo indeterminato.
• Applicazione del CCNL Trasporti e logistica, comprensivo di tredicesima e quattordicesima mensilità, con inquadramento a partire dal 4° livello. L’inquadramento sarà commisurato all’esperienza e alle competenze del/della candidato/a.
• RAL (Retribuzione Annua Lorda): da € 26.033 fino a € 28.500. La retribuzione sarà commisurata all’esperienza e alle competenze del/della candidata.

Benefit

• Inserimento in un contesto aziendale strutturato, dinamico, internazionale e collaborativo, con l’opportunità di confrontarsi con processi complessi, acquisirne una visione completa e contribuire al miglioramento continuo di attività ad alto valore professionale.
• Percorso di formazione on the job con affiancamento da parte di colleghi esperti, finalizzato allo sviluppo di competenze tecniche, conoscenze di settore e crescita professionale.
• Possibilità di lavorare in modalità smart working fino a tre giorni al mese.
• Buoni pasto del valore di 7,00 € per ogni giornata lavorativa svolta nei giorni feriali.
• Pacchetto di welfare aziendale dedicato al benessere del dipendente.

Da oltre 60 anni, Ferrari Group è sinonimo di eccellenza nel trasporto di beni di valore, garantendo elevati standard di sicurezza e affidabilità. La nostra missione si fonda sulla capacità di offrire un servizio che vada oltre le aspettative, creando un reale valore aggiunto per ogni cliente. Crediamo che siano le persone, con la loro professionalità e dedizione, a fare la differenza ogni giorno.

Se possedete le competenze di cui abbiamo bisogno e siete interessati a scoprire perché Ferrari Group si distingue davvero dagli altri, non vediamo l’ora di ricevere la vostra candidatura!

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Pari opportunità

Ferrari S.p.A., è un’azienda internazionale che garantisce pari opportunità ai sensi del D.Lgs. 198/2006. La selezione del personale si basa esclusivamente sulle competenze, esperienze e merito, nel rispetto della diversità e dell’inclusione.

Tutela della privacy

Ferrari tutela la riservatezza e la sicurezza dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR). Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati dei candidati, è possibile consultare l’informativa privacy disponibile sulla nostra pagina web https://www.ferrarigroup.net/privacy-career/

IN FERRARI GROUP, COSTRUIAMO RELAZIONI

Ferrari Group è il market leader nelle soluzioni “one-stop” per spedizioni e logistica per gioielli e beni di lusso, con attività in tutto il mondo. In Ferrari Group crediamo fermamente che la chiave per conquistare il cuore dei clienti risieda nell’”aggiungere valore”: l’azienda pone un’enfasi molto forte su un servizio di alta qualità, flessibilità, puntualità e reattività, con soluzioni su misura per le esigenze dei clienti.

Ferrari è un datore di lavoro che offre pari opportunità e si impegna per la diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Proibiamo qualsiasi tipo di discriminazione e molestia basata su razza, colore, sesso, religione, orientamento sessuale, origine nazionale, disabilità, informazioni genetiche, gravidanza o qualsiasi altra caratteristica protetta come delineato dalle leggi. Ferrari prende decisioni di assunzione basandosi esclusivamente su qualifiche, merito ed esigenze aziendali del momento.