SUSTAINABILITY
AT FERRARI GROUP

サステイナビリティが前向きな変化をもたらす

フェラーリグループは、高級品物流業界におけるグローバルな事業が環境に与える影響を認識しています。

フェラーリグループは、事業のあらゆる側面に持続可能性を組み込むことに専心しており、このことは私たちが取り組んできた多様なプロジェクトに反映されています。

当社のビジネス戦略と運営方法の不可欠な部分として、私たちは次のことに取り組んでいます。
▸ 環境への影響の軽減
▸ 環境パフォーマンスを持続的かつ長期的な改善。

ぜひ、当社の持続可能性レポートで環境に責任を持った実践に向けた当社の取り組みをご覧いただき、国連の2030年に向けた持続可能な開発目標に沿った当社の進行中の取り組みを詳しく掘り下げてください。

私たちの持続可能性の取り組みをご覧いただき、コミュニティを維持しながら地球への影響を軽減する取り組みに参加してください。

ISOコンプライアンス
主要なグローバル拠点において9001、14001、45001を導入。
SBTi認定
2035年までにスコープ1・2(-63%)およびスコープ3(-37.5%)の絶対的温室効果ガス排出量を削減するコミットメント。
+2000 人
成長を続ける、多様で包括的なグローバルな労働力。
96%
無期雇用契約、離職率15%。
ISOコンプライアンス
主要なグローバル拠点において9001、14001、45001を導入。
SBTi認定
2035年までにスコープ1・2(-63%)およびスコープ3(-37.5%)の絶対的温室効果ガス排出量を削減するコミットメント。
+2000 人
成長を続ける、多様で包括的なグローバルな労働力。
96%
無期雇用契約、離職率15%。
HORIZON 2030 戦略 - 私たちのコミットメント

「Horizon 2030」戦略は、環境(Environmental)、社会(Social)、ガバナンス(Governance)の各柱にわたる統合的アプローチに対するFerrari Groupの力強いコミットメントを表しています。資本ベースの視点に導かれ、国連が定めるグローバルアジェンダの持続可能な開発目標(SDGs)に沿って、この戦略は当社のマテリアルな(重要な)影響とリスクを実行可能な長期的目標へと転換します。それは、当社の持続的な成長が責任ある事業慣行と一致することを保証し、ステークホルダーや事業を展開する地域社会に持続可能な価値を創造します

我々の環境

私たちのコミットメントは、パリ協定の野心的な「Science Based Targetsイニシアチブ(SBTi)」の目標に沿った包括的な脱炭素化計画に重点を置いています。事業とバリューチェーン双方の環境フットプリントを大幅に削減するという私たちの献身的な取り組みは、具体的な行動によって推進されています。当社は車両の段階的な電動化、高度なバイオ燃料の導入、持続可能な航空燃料(SAF)への投資を行い、グローバルで再生可能エネルギーの調達を義務付けています。

社交

人的資本、知的資本、そして社会・関係資本が、当社の長期的な価値創造とサービス・イノベーションの根本的な推進力であることを認識し、私たちは安全で包括的かつ高度なスキルを持つグローバルな労働環境を育むことに専念しています。私たちは労働災害ゼロの職場文化を維持し、事業所全体でISO 45001労働安全衛生認証の段階的な拡大を推進することにコミットしています。また、多様性の目標を掲げ、あらゆるリーダーシップレベルでの機会均等を推進するとともに、グローバルネットワークに向けたESGトレーニングを展開しています。

ガバナンス

倫理的な事業慣行と戦略的な監視体制は、当社の持続可能性(サステナビリティ)への道のりの絶対的な基盤です。私たちは、腐敗(汚職)の発生件数ゼロを維持し、当社の「サプライヤー行動規範」に対する戦略的サプライヤーの包括的なコンプライアンスを確保することに尽力しています。企業の誠実さに対する取り組みを強化するため、ISO 37001(贈収賄防止マネジメントシステム)認証の取得にコミットしています。この積極的な枠組みは、当社のサステナビリティ・マネジメント委員会および取締役会によるより広範なESGの監督によって導かれています。

我々の環境

私たちのコミットメントは、パリ協定の野心的な「Science Based Targetsイニシアチブ(SBTi)」の目標に沿った包括的な脱炭素化計画に重点を置いています。事業とバリューチェーン双方の環境フットプリントを大幅に削減するという私たちの献身的な取り組みは、具体的な行動によって推進されています。当社は車両の段階的な電動化、高度なバイオ燃料の導入、持続可能な航空燃料(SAF)への投資を行い、グローバルで再生可能エネルギーの調達を義務付けています。

社交

人的資本、知的資本、そして社会・関係資本が、当社の長期的な価値創造とサービス・イノベーションの根本的な推進力であることを認識し、私たちは安全で包括的かつ高度なスキルを持つグローバルな労働環境を育むことに専念しています。私たちは労働災害ゼロの職場文化を維持し、事業所全体でISO 45001労働安全衛生認証の段階的な拡大を推進することにコミットしています。また、多様性の目標を掲げ、あらゆるリーダーシップレベルでの機会均等を推進するとともに、グローバルネットワークに向けたESGトレーニングを展開しています。

ガバナンス

倫理的な事業慣行と戦略的な監視体制は、当社の持続可能性(サステナビリティ)への道のりの絶対的な基盤です。私たちは、腐敗(汚職)の発生件数ゼロを維持し、当社の「サプライヤー行動規範」に対する戦略的サプライヤーの包括的なコンプライアンスを確保することに尽力しています。企業の誠実さに対する取り組みを強化するため、ISO 37001(贈収賄防止マネジメントシステム)認証の取得にコミットしています。この積極的な枠組みは、当社のサステナビリティ・マネジメント委員会および取締役会によるより広範なESGの監督によって導かれています。

私たちのサステナビリティ・ステートメント

透明性への深いコミットメントと、法的要件を超える責任に突き動かされ、私たちは2019年以降、自発的にESGパフォーマンスを報告してきました。サステナビリティは当社のビジネスの基盤であり、持続可能で長期的な価値創造に不可欠であるため、監査済みの「2025年サステナビリティ・ステートメント」は私たちの次の重要なマイルストーンとなります。これは、厳格な欧州サステナビリティ報告基準(ESRS)に自発的に準拠するため、私たちのモデルをプロアクティブにアップグレードするものです。

 

フェラーリ・グループは、常に改善するという企業の責任に沿って、2019年にサステナビリティ報告書を毎年実施するという極めて重要な決定を下しました。それ以来、私達は最高の倫理と環境基準を遵守し、世界への積極的な貢献を目指す取り組みをさらに支援してきました。当社のビジネスは世界中で成長を続けながら、標準を維持しています。

 

私たちの取り組み

以下で詳しく説明するさまざまなプロジェクトを通じて、当社の継続的な ESG への取り組みをご覧ください。

2025年 サステナビリティ・ステートメント

Ferrari Groupは、「2025年サステナビリティ・ステートメント」の発行を発表できることを誇りに思います。欧州サステナビリティ報告基準(ESRS)の自主的な採用、新たなESG戦略、そして持続可能な未来に向けた私たちの継続的な取り組みについて、すべてのステークホルダーの皆様に本レポートをご覧いただくようご案内申し上げます。

Ferrari Group awarded Silver Medal by EcoVadis, recognizing its strong performance across ESG criteria
ECOVADIS

フェラーリ・グループはESGパフォーマンスにおいて世界企業の「上位15%」に位置付けられ、EcoVadisより銀メダルを授与されました。

Smart Freight Center (SFC) community

.フェラーリグループは、2025年初頭よりスマート・フレイト・センター(SFC)の正式メンバーとなり、持続可能な物流ソリューションへの取り組みをさらに強化することをお知らせいたします。

DELOITTE BEST MANAGED COMPANY

フェラーリ グループがデロイト プライベートの「2024 年ベスト マネージド カンパニー」に 4 年連続で選ばれたことを、お客様、パートナー、同僚の皆様にお知らせできることを誇りに思います。

SAF Program Air France KLM Martinair CARGO

持続可能な燃料産業と航空輸送による環境への影響の削減に向けたさらなる一歩

フェラーリ グループのサステナビリティについてご提案がある場合、または詳しく知りたい場合は、次のとおりです。